引言:為大力推進企業廉潔文化建設,營造風清氣正的改革發展氛圍,桂林投資集團面向全體員工開展了“崇廉尚潔樹新風奮行展芳華”主題征文比賽。此次比賽得到了廣大員工們的積極響應,大家聚焦黨章黨規黨紀和國家監察法規,結合企業實際,用生動的筆觸寫下自己對國有企業清廉建設的理解和認識。下面,就讓我們一起來看看其中的部分征文作品——
作品:《瞧瞧,我眼中的他們是這樣的》 作者:桂林鼎晟能源集團有限公司 曾倩 文章簡介:該文以鼎晟能源集團基層員工為視角,講述身邊同事拒絕操辦升學宴、堅持酒駕紅線等廉潔自律小故事,展現了企業干部職工廉潔自律風貌,強調了廉潔對個人、公司乃至社會的重要性。 關于“廉潔”一詞,古人早有明確定義:“不受曰廉,不污曰潔”。中華民族是一個崇廉尚潔的民族,廉潔歷來被視作為政的基石,廉正清白是對官聲的褒獎。作為鼎晟能源集團的一名基層員工,我和大多數員工的想法一樣,認為反腐倡廉工作都是領導們的事,與我們基層員工沒有“半毛錢”關系,對廉潔建設工作也是漠不關心、知之甚少。但是發生在我身邊的幾件事,讓我對“他們”有了新的認識。 給不了的“升學宴” 他是子公司的領導,女兒去年參加完高考,那是一個“別人家的孩子”:學習從來不讓家長擔心,小升初一路綠燈,是重點高中的“種子選手”。女兒是他的驕傲也是全家人的自豪,孩子被985名校錄取的朋友圈下面一連串的點贊,以及接連不斷的祝賀短信、電話,在恭賀的信息中,有親人、有朋友、有同事,也有業務上的合作伙伴:“什么時候辦升學宴,我們也來沾沾侄女的喜氣?!?/span> 女兒不負十二年寒窗苦讀,取得優異的成績,是值得好好慶祝一番的大喜事。成績出來后,爺爺奶奶外公外婆便開始策劃著升學宴,兵分幾路開始實地考察起高檔酒店,看長輩這樣的架勢,不請幾十桌是不會善罷甘休。 “?!笨戳艘谎酃救豪锇l的廉潔提醒短信,他猶豫了。“現在中央八項規定明令嚴禁違規操辦或參加‘升學宴’‘謝師宴’等形式的宴請”,試圖說服家人和妻子取消升學宴,但還未等他說完,爺爺就扯開嗓門嚷嚷:“如果你怕影響到你,我們老兩口幫孫女辦,你這個當爹的可以不參加?!?/span> 不明白其中究竟發生了什么,直到小丫頭開學了,我們也沒有吃上領導的狀元酒。但是,他收到了公司工會對女兒的升學祝福和“金秋助學”獎勵,讓女兒帶著這份關愛步入了大學的殿堂。 喝酒不開車,開車不喝酒 “你們公司是太平洋的警察嗎?管了上班的八小時,還要管下班的八小時,這酒你不喝就是不給我面子?!迸笥岩娝恢辈豢隙司票鸵恢毙跣踹哆?。 他是我的同事兼好友,一個原則性極強的直男。去年我和他開車去鄉下朋友家吃年豬,來的都是多年的朋友,酒桌上也早早擺上了特色的“公文包”,完全是一醉方休的陣勢。他以開車為由拒絕喝酒。朋友們以找代駕、鄉下沒有警察查酒駕……各種理由勸說,他都不為所動。朋友們見狀便不再搭理、各自舉杯暢飲去了。 酒足飯飽后,大家準備回家,朋友對他不喝酒的事耿耿于懷,便借著酒勁要給他示范一下自己喝酒開車沒有一點問題。他看見朋友開始犯渾,一把將他的車鑰匙拔了下來,并和其他幾位朋友將他強行扶上了車。車子剛駛入大路就遇到交警設卡查酒駕,此時,那群趁著酒氣大話連篇的一車人全部變成了啞巴。 第二天一大早,微信群消息就響個沒完沒了。朋友們感謝他昨天拔下來車鑰匙,說看見警察的那一刻渾身都在冒冷汗。為了表示感謝,約他有空好好喝一杯。 習近平總書記強調,對領導干部而言,自身硬首先要自身廉。面對誘惑,每個人都要經得住誘惑,守得住清廉的底線,才有可能獲得靈魂的高潔。以前對“公生明,廉生威”有一個誤解,覺得是對人對事嚴格、嚴肅才顯得威嚴。經事閱世多了后,才慢慢理解,廉則正,正則剛,剛正自然讓人心生敬,不言而威。 在我眼里,我看見了同事在廉潔方面的表現和努力,這種廉潔的品質不僅體現了他們的個人素質和道德修養,也為周圍的人樹立了榜樣,傳遞了正能量。他們的行為可能并不顯眼,但正是這些看似微小的廉潔行為,匯聚成了推動社會進步和發展的重要力量。